Опрос недели: Превратились ли Набережные Челны в кузницу новых горожан?
КАМАЗ заявляет, что из Набережных Челнов желают уехать 83% выпускников школ, а мэрия города говорит о 71% и добавляет, что еще больше ребят приезжают учиться к нам от соседей — очевидно, из аграрных районов. Нужна ли Челнам такая двусторонняя миграция? Как она сказывается на культурной среде? На вопросы «БИЗНЕС Online» отвечают Юрий Петрушин, Венера Иванова, Юлия Фукина и другие.
Венера Иванова председатель финансового комитета ТПП Набережных Челнов— То, что наша «золотая молодежь», под которой я подразумеваю отличников, уезжает, — это, конечно, для нас огромный минус. Та молодежь, которая приезжает, немного другого уровня. Хотя на селе сегодня молодые люди в принципе хорошие, трудолюбивые. Если в городском быту все-таки физического труда мало, то в деревне все иначе.
Недавно так случилось, что мы ехали в деревню, попутно ребята сели — они ехали из техникума в Сарманово. Мы спрашиваем: «Вы каждые выходные ездите?» Они говорят: «Да». — «Наверное, картошку сажаете?» Нет, говорят, на прошлой неделе уже посадили. «А что там делать будете», — спрашиваю. А они: В деревне не бывает так, чтобы без дела, нет таких моментов». Так что деревенские ребята трудолюбивее городских.
Переломить тенденцию с отъездом молодежи могли бы вузы, но у нас они по большому счету не самостоятельные, филиалы. Наверное, и преподавательский состав все-таки в Казани, в Москве, в Питере, куда в основном наши ребята уезжают, намного выше, чем у нас. Ну и понятно, что ребятам нужен досуг.
Махмут Ганиев директор Набережночелнинского института КФУ— Ситуация действительно есть, с каждым годом приезжих все больше и больше. К нам едут из других регионов и из-за рубежа — вот под этим я готов подписаться.
У нас и среди молодых преподавателей есть, конечно, приезжие. По поводу недостатка вузов могу сказать, что мы прорабатываем концепцию технического университета, высшей технической школы. Мы еще даже с названием не определились. Речь идет о том, чтобы создать в Набережных Челнах хорошую техническую школу в составе Казанского федерального университета. Но почему уезжают, я комментировать не могу. Нужно понимать, что у меня менталитет взрослого, а дети совсем по-другому смотрят на вещи. Нам, к сожалению, не всегда дано их понять.
Юлия Фукина директор детского технопарка «Кванториум»— Мне кажется, что проблемы в такой миграции нет. Если дети могут поступать в вузы больших городов — значит, у нас качественное образование. Ну а мы будем принимать тех, кто в близлежащих городах живет, потому что они прямо заинтересованы жить в Набережных Челнах и будут желать этому городу лучшего. Я в это искренне верю: надо ориентироваться на людей, которые сами от души хотят жить в Набережных Челнах, и нет необходимости держать тех, кто хочет уехать.
Что касается культурного развития, то я не думаю, что оно остановится. У уехавших детей здесь остались родители, они будут приезжать. Общение сохранится. Это открытая система, в которой у нас есть взаимодействие с крупными городами, мы видим, как у них культура развивается. Мы можем ее у себя насаждать, предлагать тем, кто заинтересован жить в Челнах. Это нормальная схема, не надо естественный ход жизни нарушать.
В моем окружении лишь 15–20 процентов тех, кто приехал из деревень и сел. Это потому, что у нас высокотехнологичное направление — и не предполагается, что в «Кванториуме» быстро появятся новоприбывшие в город. Впрочем, они все же есть, и, значит, процесс идет. Те же, кто уезжает, я думаю, просто выбирают предложения от вузов покруче, город здесь ни при чем.
Юрий Петрушин председатель правления Торгово-промышленной палаты Набережные Челны— Отъезд молодежи, конечно, отрицательно сказывается на Набережных Челнах. Хорошо, конечно, что приезжают к нам из районов, но нужно смотреть, сколько из приезжих здесь остается. Они же приедут, обучатся — и домой или в другие города.
На мой взгляд, держать баланс молодежи такой заменой — совершенно неправильно. Нам нужны и рабочие руки, и ученые, инженеры. Поэтому нужно делать все возможное, чтобы дети не уезжали, а оставались и учились у нас. Сейчас этого нет, потому что нет условий для их развития и использования своего потенциала в городе.
Вы посмотрите, сколько вузов у нас и сколько их в других городах с населением до 500 тысяч! Там до восьми институтов и университетов, а у нас — два филиальчика, куда еще можно поступить. Ну нет институтов, куда могли бы пойти дети учиться, вот они и уезжают. В челнинском пединституте основная аудитория — сельская молодежь. Кроме того, в Челнах нет театров, концертных залов, каких-то интересных движений тоже нет.
Я, честно говоря, не наблюдаю в своем окружении увеличения числа приезжих — молодежь ведь рассасывается по торговле и сфере услуг. Может быть, по стройплощадкам.
Вячеслав Нилов гендиректор ООО «Челныпроект», бывший главный архитектор Набережных Челнов— В Челнах недостаточно комфортная городская среда. Я бы тоже уехал, будь моложе. Сейчас будет разрабатываться новый генплан, и в нем должна быть ориентация на создание более комфортных условий жизни. Я эту привлекательность вижу в малоэтажном жилье. Взять американский принцип формирования среды — там не кварталы, микрорайоны и комплексы, а хорошие дороги и частное жилье вдоль них. Так жить комфортно — имея свою территорию, парковку. Так душе угодно, а в квартале душа зажата бетонными рамками. Таково мое отвлеченное от конкретики мнение.
Из деревень же молодежь уезжает, потому что там нет ни работы, ни нормальных условий жизни. Старое поколение, оседлое, там живет, а для закрепления молодежи нет привлекательных предложений от государства. Нет инфраструктуры для начала формирования домовладений. Человеку хорошо на собственной земле. Если бы государство могло так же, как ипотечные квартиры, предлагать ипотечные дома, огражденные забором, с необходимым инженерным оснащением, — молодые бы и из Челнов не уезжали.
Рашат Файзерахманов директор Татарского драматического театра в Набережных Челнах— Я бы не хотел, чтобы молодежь покидала наш город, — это я говорю, как житель Набережных Челнов с большим стажем. Пусть бы хоть возвращалась после обучения. Не думаю, что в городе мало делается для удержания молодых ребят: вы посмотрите, как растет с каждым годом количество культурных объектов, развлекательных молодежных центров, арт-площадок. В сфере отдыха и спорта много чего открывается. Но, видимо, молодежь больше привлекают мегаполисы, где ярче развита культурная жизнь. Их привлекают возможности больших городов. Многие из них считают, что в Москве, Нижнем Новгороде, Казани, Питере вузы престижнее. Они едут за качественным образованием, и, наверное, здесь есть над чем подумать.
Я хочу сказать, что из 30 артистов, работающих в нашем театре, больше половины — выходцы из деревень. Те, кто сегодня имеет звание народного или заслуженного артиста, — тоже деревенские. Почти все наши актеры — это деревенские парни и девушки, которые окончили театральные вузы и приехали в Челны работать в нашем театре. Такая же ситуация в ведущих театрах нашей республики. В тинчуринском, камаловском, альметьевском театрах все то же самое. Мы общаемся со всеми артистами, и выходцев из деревень большинство. За последние три года мы обрели пять-шесть артистов, все из деревень. Разве не замечательно, что деревни и села дают нам такие таланты? Многие великие писатели, первооткрыватели, научные деятели были простой деревенской молодежью.
Внимание!
Комментирование временно доступно только для зарегистрированных пользователей.
Подробнее
Комментарии 16
Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария.
Правила модерирования.