«Мы закупаем хлопок, в России он не растет. Приобретается в валюте, поэтому в начале марта комбинат 10 дней стоял, курс скакнул до 120 рублей, это были безумные цены!» — рассказывают о своих бедах представители легкой промышленности. В условиях антироссийских санкций швейные фабрики, предприниматели, самозанятые недоумевают, как привезти ткани за взлетевшие на фоне роста котировок цены. Никуда не делась и набившая оскомину проблема с кадрами: отрасль жалуется на сотрудников, которые хотят получать высокие зарплаты, но не готовы работать. Детали эмоциональной встречи в Торгово-промышленной палате Татарстана — в репортаже «БИЗНЕС Online».
Ирина Купряхина: «Даже те же самые нитки раньше стоили 50–80 рублей, сейчас я на днях оплачивала по 180 рублей. Это отражается на себестоимости товаров»
«Некоторые челночным образом привозили, в чемодан складывали ткани и везли»
Обсудить проблемы и меры поддержки для предприятий легкой промышленности собрались 1 апреля в Торгово-промышленной палате Татарстана. Заседание, на котором присутствовали как директора крупных швейных фабрик, так и индивидуальные предприниматели и самозанятые, модерировала предправления союза предпринимателей текстильной и легкой промышленности РТ (СПТЛ РТ) и владелица швейной мастерской «Ирэн» Ирина Купряхина. Вместе с ней за импровизированным президиумом рассуждать о судьбе регионального легпрома собрались первый замминистра экономики РТ Рустем Сибгатуллин, замминистра труда, занятости и соцзащиты региона Клара Тазетдинова, гендиректор фонда поддержки предпринимательства РТ Айдар Салихов и зампредседателя ТПП РТ Артур Николаев.
Начали, естественно, с проблем: легпром, как и прежде, жалуется на кадры (во-первых, их трудно найти, во-вторых, работать не хотят), а в нынешних условиях — на нарушенную логистику, отсутствие тканей, дорогую фурнитуру.
«Нет у нас тканей, большинство закупаем за рубежом. А сейчас поднялся доллар, увеличилась и себестоимость. Даже те же самые нитки, раньше стоили 50–80 рублей, сейчас я на днях оплачивала по 180 рублей. Это отражается на себестоимости товаров. Да, ниши освобождаются, мы можем одеть наших граждан в достойную, качественную одежду. Вопрос: где мы будем брать ткани?» — пожаловалась Купряхина и отметила, что меры нужны «сиюминутные»: в марте предправления уже предложила президенту Татарстана Рустаму Минниханову создать комбинат по производству тканей из вискозы, но за полгода этот вопрос не решить.
«Хорошо, как сейчас решается вопрос с поставкой тканей у присутствующих? Мы, когда встречались с предпринимателями, слышали, что некоторые просто челночным образом привозили, в чемодан складывали ткани и привозили. Кто-то говорил, что грузил ткани на автомобили с европейскими номерами, заезжали машины в Европу. Вот такие детали вскрывались», — рассказал Сибгатуллин.
Рустем Сибгатуллин: «Кто-то говорил, что грузил ткани на автомобили с европейскими номерами, заезжали машины в Европу. Вот такие детали вскрывались»
Представитель челнинской «ПК Бросско» рассказал, что они перешли на российские ткани — их доля со времен пандемии составляет 80%. Закупаются у Чайковского текстильного комбината, который в свое время получил «хорошие субсидии» и смог «подняться».
«Если бы другие текстильные комбинаты тоже могли сейчас получить поддержку, возможно, они смогли бы снизить цены на ткань и это помогло бы нам удерживать нормальную цену на нашу продукцию?» — предположила девушка. Сибгатуллин в ответ призвал сосредоточиться на начале цепочки.
Директор текстильной компании «ОТК-Казань», филиала Тейковского хлопчатобумажного комбината, пожаловалась, что в стране не производится хлопок: 100% суровья — из Узбекистана, Аргентины, Чили, Китая, Америки.
«Там мы закупаем хлопок, в России он не растет. Приобретается в валюте, поэтому в начале марта комбинат 10 дней стоял, курс скакнул до 120 рублей, это были безумные цены! Сейчас курс пошел на понижение, каждый день приходят новые прайсы. Но большое влияние на себестоимость хлопка оказывает логистика. 100 процентов хлопкового суровья нового урожая выкуплено США в Узбекистане в конце прошлого года. Узбеки сами не знают, что делать, они уже не собственники своего урожая», — рассказала она о ситуации на рынке хлопка. На вопрос Сибгатуллина, есть ли страны, которые отказывают в поставках, директор «ОТК-Казань» сообщила, что поставщик готов продать полотна, но есть проблемы с поставщиками красителей для хлопка. Все они за рубежом, аналогов им не найти, чтобы решить эту проблему, «надо вкладывать в легкую промышленность России, причем очень большие деньги».
Клара Тазетдинова: «Если есть потребность, входите в пункты временного размещения. 85 процентов едущих в Татарстан — это женщины с детьми. Можно попробовать поработать с ними»
«На КАМАЗе нечем занять, а вы говорите, что у вас есть работа!»
Пока больших вливаний в отрасли представители министерств не обещали, зато рассказали швеям и владельцам фабрик о том, какие льготы можно получить за молодежь на производстве и кто компенсирует участие в выставках.
Легпром регулярно жалуется на «хронический недостаток кадров» и минтруд в курсе этого вопроса, начала Тазетдинова. Но сконцентрировалась она на соцвыплатах «для сохранения персонала», которые может получить предприятие. Так, например, если компания принимает на работу молодежь в возрасте до 35 лет, то может рассчитывать на выплаты МРОТ через фонд соцстрахования. Их придет три: через месяц после трудоустройства сотрудника, через три и через полгода. Также через фонд можно получить выплаты в размере МРОТ за человека, который работает в режиме неполной занятости.
«Условно, по основной деятельности нет возможности загрузить человека, вы перевели его на четырехдневку или он работает у вас по четыре часа в день. А в оставшееся время у вас есть возможность занять его благоустройством, например, покрасить что-либо, газон посадить, за счет бюджетных средств минимальная зарплата будет компенсироваться. Также если вы наберете новых сотрудников на общественные работы на три месяца, будет скомпенсирован минимальный размер оплаты. Например, на КАМАЗе нечем занять, а вы говорите, что у вас есть работа. И работник КАМАЗа, числясь его сотрудником, может быть временно трудоустроен к вам, и вам будут выплачены средства в размере МРОТ», — рассказала Тазетдинова. После она сообщила о субсидиях на обучение персонала и посоветовала теснее работать с системой образования, а также обратить внимание на беженцев из ДНР и ЛНР: 1 апреля в республику прибыл состав почти с 500 прибывшими на борту.
«Если есть потребность, входите в пункты временного размещения. 85 процентов едущих в Татарстан — это женщины с детьми. Можно попробовать поработать с ними», — подытожила Тазетдинова. Острота кадрового вопроса проявилась и тут: Купряхина пожаловалась, что никто даже из молодых специалистов «не хочет работать руками» — они мечтают стать дизайнерами и зарегистрировать свой бренд. Вторила ей и Оксана Скарлухина, представлявшая Зеленодольскую швейную фабрику: в течение десятилетий популяризировались не рабочие профессии, а банкиры, экономисты, юристы. Как итог: нет швей, механиков, людей, которые могли бы работать на заводах и фабриках. За ностальгией по учебно-производственным комбинатам вопрос Сибгатуллина о нынешних зарплатах швей прозвучал отрезвляюще. Участники встречи признались: швеи на сделке зарабатывают в среднем 25–35 тыс. рублей, а просят 60–80 тысяч.
«Не хотят работать, а только получать», — звучало из разных уголков зала. Мигранты ситуацию не спасают: если одни игроки отрасли делились позитивным опытом по привлечению граждан иностранных государств, то другие пеняли на слабую подготовку тамошних мастериц, которые выдают плохое качество. Плюс есть вопросы и с документами: одна из присутствующих на встрече пожаловалась, что не может официально трудоустроить швею из Туркменистана, поскольку той надо продлить паспорт. Сделать это возможно только на родине, но и работница, и работодатель опасаются, что девушку просто не выпустят в Казань из страны. Сибгатуллин предложил рассмотреть этот вопрос вместе с миграционной службой, если такая проблема для отрасли действительно не единичный случай.
Айдар Салихов рассказал о субсидиях в размере до 600 тыс. рублей для МСП и самозанятых на участие в выставках и ярмарках, где татарстанские производства могли бы показывать свою продукцию
От кадров тему попытались перевести в сторону финансовых инструментов. Гендиректор фонда поддержки предпринимательства РТ Салихов рассказал о субсидиях в размере до 600 тыс. рублей для МСП и самозанятых на участие в выставках и ярмарках, где татарстанские производства могли бы показывать свою продукцию, о помощи по выходу на популярные маркетплейсы, об услуге по обучению сотрудников предприятия продвижению в соцсетях.
«Есть еще услуга „Поиск зарубежного партнера“. Наши подрядчики, которые специализируются на экспорте, ищут для вас, предпринимателей Татарстана, зарубежных партнеров, которые будут покупать вашу продукцию за рубежом», — рассказал Салихов. Среди важных мер — получение микрозайма до 5 млн рублей, но подробнее Салихов останавливаться на нем не стал, не до конца понятны условия по ставкам. Он отметил только, что заявку можно подать через портал фасттрек.рф, там можно посмотреть полный перечень помощи бизнесмену.
Просили и гранты на покупку роботизированного оборудования, которое способно заменить нескольких швей и решить тем самым кадровый вопрос. Зампред ТПП РТ Артур Николаев (на фото) закивал в ответ
«Можно ли повторить беспроцентный кредит? Нас проценты убивают!»
Меры поддержки, на которые сделали упор министерские гости, похоже, не очень-то удовлетворили запросы легпрома: после выступления официальных гостей началась оживленная беседа, на которой снова жаловались на кадры, сложности с логистикой. Звучали и просьбы: один из участников встречи просил вернуть беспроцентные кредиты, которые выдавались предприятиям при условии сохранения численности сотрудников (речь идет о программе ФОТ 2.0 и ФОТ 3.0).
«Нас проценты убивают», — пожаловались из зала. Сибгатуллин развел руками: эта мера поддержки — федеральная, на уровне правительства страны ее не пролонгировали. Татарстанское минэкономики со своей стороны передало наверх просьбу вернуть эту программу, но решение за федералами и тут ничего не попишешь.
Просили и гранты на покупку роботизированного оборудования, которое способно заменить нескольких швей и решить тем самым кадровый вопрос. Зампред ТПП РТ Николаев закивал в ответ: такая мера поддержки и правда была, речь шла о лизинг-грантах. Но куда лучше — компенсировать предпринимателю хотя бы часть затрат на покупку оборудования.
«Была такая программа, всего год проработала. Торгово-промышленная палата РТ регулярно выходит с инициативой это вернуть. Предприниматель покупает сам то, что ему нужно, за те деньги, которые может потратить. Да, ему приходится участвовать в конкурсе, да, компенсация была не полной, а 50 на 50. Пусть она станет меньше, например 70 на 30, но, если ты выигрываешь этот конкурс и получаешь субсидию в 30 процентов от стоимости оборудования, эти деньги идут в оборот предприятия, покупается новое оборудование, фурнитура, нанимается персонал. Это была лучшая программа», — прокомментировал Николаев. Еще одна инициатива от союза предприятий Купряхиной и ТПП РТ — проработка логистической цепочки по доставке тканей в небольших объемах.
«Прорабатывается возможность доставлять через третьи руки, так называемый серый импорт. Это не контрафакт, а то, что поставляется от тех же производителей, но третьим странам, не вам непосредственно. Для этого нужна какая-то буферная зона, через которую можно будет поставлять в Россию, чтобы все это доходило до вас. Как это будет встроено — пока вопрос, где-то может быть Турция, где-то — Грузия. В этой части пока продумываем, палаты есть везде, взаимодействуем с палатами другой страны и можем попробовать проработать вопрос для вас. Но нужно понимать, какие у вас объемы и потребности», — подытожил Николаев. В завершение встречи договорились проводить подобные заседания регулярно, чтобы в точечном режиме обсуждать сложности татарстанского легпрома.
Внимание!
Комментирование временно доступно только для зарегистрированных пользователей.
Подробнее
Комментарии 22
Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария.
Правила модерирования.