Татарстану в 2023 году удалось сократить дефицит кадров в здравоохранении. За год прирост по врачам составил 481 человек, сообщил министр здравоохранения республики Марсель Миннуллин на брифинге в кабмине РТ. По его мнению, это «достаточно неплохой показатель».

По его словам, 95% медиков-целевиков после ординатуры вернулись к своим работодателям — крупным клиникам. Выпускники-бюджетники достойно отработали год на местах, куда их направили.

Фото: «БИЗНЕС Online»

Семь врачей, которых отправили в районы по распределению, решили остаться на местах в ЦРБ. Остальные 53 человека вернутся в Казань и «100-процентно, гарантированно устроятся в те технологичные клиники, куда они год назад пожелали», отметил Миннуллин.

«Я всегда наших глав муниципалитетов, главных врачей на местах, в районах, призывал: к вам приедут молодые специалисты. Ваша задача — их в течение года женить, выдать замуж или же каким-то образом привлечь, заинтересовать. Прежде всего это жилищно-бытовые условия, заработная плата, отношение коллектива к новому доктору», — заявил министр здравоохранения РТ.

Ранее Миннуллин говорил, что по итогам прошлого года дефицит врачей в республике был на уровне 2 тысяч. В этом году минздрав ждет снижения показателя. Наиболее остро республика нуждается в педиатрах и терапевтах, также нужны анестезиологи-реаниматологи, онкологи. В Казани укомплектованность врачами составляет около 84%, при этом наблюдается высокая текучесть кадров.