В Татарстане для медиков с начала 2021 года открыто свыше 3,1 тыс. вакансий, что на 1,4 тыс. больше, чем за аналогичный период прошлого года. Такие данные разместил сервис по поиску работы HeadHunter в исследовании, посвященном уровню зарплат, конкуренции и спросу в области медицины и фармацевтики.

Так, потребность в медработниках и фармацевтах растет с 2020-го. На треть вакансий требуются лечащие врачи, на каждую четвертую — младший и средний медперсонал.

Конкуренция среди медработников и врачей в Татарстане низкая — 2,2 резюме на вакансию (норма 5−6 резюме). Данный показатель может свидетельствовать о кадровом голоде.

Зарплата медработников в РТ выросла за год на 5 тыс. рублей. Так, врачам предлагают зарплату около 52 тыс. рублей, младшему и среднему персоналу — около 30 тыс. рублей.

Ранее «HeadHunter Поволжье» назвал самые высокооплачиваемые вакансии Закамья в марте. Самой «дорогой» вакансией стало предложение для инженера по монтажу и выводу на режим нефтесервисного предприятия. Кандидату обещали зарплату в 180 тыс. рублей.