Рабочие завода Ford-Sollers во Всеволожске готовят масштабные коллективные действия на случай, если их не удовлетворит предложенная компанией программа добровольного увольнения. Напомним, рабочие требуют выплаты двух годовых окладов.

Лидер профсоюза всеволожского завода Ford Михаил Сергеев пояснил корреспонденту «БИЗНЕС Online», почему выдвинуто именно такое требование. По его словам, оно основано на анализе фордовской практики по сокращениям и закрытиям.

«В Румынии они проводили недавно крупное сокращение и там предлагали рабочим как раз два годовых оклада, — объяснил Сергеев. — Уровень жизни и зарплат у нас сопоставим».

Также компания сейчас хочет сократить 5 тыс. рабочих на двух заводах в Германии. По словам Сергеева, немцам Ford предлагает 30 тыс. евро единовременно, плюс по одному окладу за каждый отработанный на заводе год. «Вилка — не менее пяти окладов, не более 18. Очень легко посчитать. У них средняя зарплата в районе 2 тысяч 800 евро. Получается, если человек проработал 12 лет, то он как раз получает два годовых оклада. У нас средний стаж такой же, сопоставимый. Поэтому мы такое требование и выдали», — говорит лидер профсоюза.

«Буквально 10 минут назад позвонили представители администрации, пригласили нас на встречу завтра, в 11 утра. Там они и раскроют все параметры программы добровольного увольнения. Таким образом, завтра получим полную картину и исходя из нее уже будем действовать», — сказал Сергеев.

Если предложение работодателя не заинтересует рабочих, они готовы перейти к коллективным действиям как на заводе, так и вне его. Сергеев не стал раскрывать всех планов, но сообщил, что они потихоньку готовятся к действиям.

«Предложений много вплоть до забастовок и голодовок. Времени у нас на самом деле очень мало, и людям терять уже нечего. Если предложение будет плохое, протестные действия будут масштабные и жесткие», — заверил Сергеев.

На вопрос о том, координирует ли всеволожский профсоюз свои действия с рабочими татарстанских заводов, Сергеев ответил, что, к сожалению, те не идут на контакт. «Заинтересованные люди в Татарстане к нам на контакт не выходят, — сказал он. — Мы готовы и консультации дать, и спланировать совместные акции. Мы, конечно, не отвернемся от наших братьев, которые работают на заводах Татарстана, и готовы оказать всю нашу поддержку, какую мы можем. Но люди в Татарстане должны понимать, что без их движения навстречу и контакта… Мы тоже не о двух головах и о восьми руках и ногах, на данный момент нагрузка на нас очень большая».

По словам Сергеева, у рабочих всеволожского завода Ford гораздо лучше налажен контакт с рабочими завода Volkswagen в Калуге: те уже сообщили о готовности остановить производство в знак солидарности с рабочими завода Ford.