Министерство труда РФ подготовило законопроект, согласно которому работники, не получающие зарплату месяцами, смогут сами выступить с инициативой банкротить свое предприятие. Кроме того, долг по зарплате будет включен в перечень признаков банкротства. Законопроект должен быть рассмотрен на заседании кабмина РФ.

Документ обязывает руководителя-должника обратиться в Арбитражный суд, если есть задержка зарплаты больше трех месяцев, как сказано в документе, «по причине недостаточности средств задолженности по зарплате», пишет «Российская газета».

По последним данным Росстата, просроченная задолженность по зарплате на 1 июня 2013 года составила 2,3 млрд. рублей без учета объектов малого предпринимательства. По просроченным долгам работникам лидируют предприятия в обрабатывающей сфере, строительстве, сельском хозяйстве и лесозаготовке.