Предприятия-работодатели студенческих отрядов освобождаются от пенсионных отчислений. Об этом сегодня напомнили на пресс-конференции в "Татмедиа". Соответствующий закон «О внесении изменений в отдельные законодателные акты Российской Федерации в части развития студенческих отрядов» вступил в силу еще с 1 января 2011 года. Однако за это время данной привилегией воспользовалось лишь одно коммерческое предприятие из Татарстана. Как считает начальник отдела организации администрирования страховых взносов отделения пенсионного фонда РФ по РТ Ирина Тлитова, организации не пользуются этим из-за неосведомленности. 

 

Выплаты, перечисленные членам студенческих отрядов, не облагаются пенсионными взносами на обязательное пенсионное страхование при двух условиях. Первое – организации должны не позднее 15 числа второго месяца, следующего за отчетным периодом, предоставить расчет по страховым взносам. Также необходимо предоставить документы, подтверждающие, что студент учится очно. Второе – студенческий отряд должен быть включен в реестр молодежных и детских объединений, пользующихся господдержкой.

Как сообщил директор ГУ «Республиканский центр студенческих трудовых отрядов» Ринат Садыков, в 2012 году на базе высших и средних специальных учебных заведений было создано 297 отрядов численностью 10 321 человек. На вопрос газеты «БИЗНЕС Online», насколько квалифицированный труд студентов, Садыков ответил:

«Все зависит от того, каким видом деятельности занимается студенческий отряд. Половина всех студотрядов проходит специальное обучение. Проводники поездов дальнего следования проходят трехмесячные курсы, вожатые проходят республиканскую школу вожатых, медицинские отряды осуществляют сдачу специализированного экзамена на базе медуниверситета, сельскохозяйственные отряды проходят обучение на базе аграрного университета или техникума сельхознаправления. Археологические отряды или отряды по благоустройству города не требуют специальной подготовки», - рассказал он.

«Что касается качества выполняемой работы, есть определенные нормативы по каждому виду деятельности. Они ничем не отличаются от тех нормативов, которые выполняют профессиональные специалисты. Требования и уровень зарплаты у нашего студента на том же уровне, что и у профессионала», - добавил Садыков.