Руководство ПАО «КАМАЗ» приняло ряд мер по материальной поддержке персонала. Среди них — выплата годовой премии, увеличение компенсации на питание, а также дополнительная индексация тарифов и оклада работников предприятия. Об этом сообщается на официальном сайте предприятия.

Фото: «БИЗНЕС Online»

Уточняется, что в конце 2022 года правление КАМАЗа приняло решение о премировании работников. Еще одно нововведение — с Нового года в компании увеличили размер адресной денежной компенсации на питание.

«С 1 января 2023 года компенсация на питание всем работникам компании увеличена до 110 рублей при 8-часовой рабочей смене», — говорится в сообщении.

Согласно данным службы персонала компании, средняя зарплата работников предприятия увеличилась на 16% по сравнению с предыдущим годом и составила 59,8 тыс. рублей.

«Уделяя большое внимание вопросам социальной повестки, предусмотренным коллективным договором, а также учитывая инфляцию, руководство компании считает первостепенно важным обеспечение конкурентоспособного уровня зарплаты сотрудников, плановую реализацию и расширение мер социальной поддержки», — подчеркнули в КАМАЗе.