Госдума РФ приняла в первом чтении законопроект об уголовной ответственности за увольнение сотрудников предпенсионного возраста. Изменения, ранее предложенные президентом РФ Владимиром Путиным, хотят внести в Уголовный кодекс РФ. Об этом сообщается на сайте нижней палаты парламента.

Фото: «БИЗНЕС Online»

Предполагается, что за необоснованное увольнение предпенсионеров или отказ в приеме на работу работодателей будут наказывать штрафом в размере до 200 тыс. рублей или обязательными работами. Также планируется установить уголовную ответственность для нарушителей.

«В связи с планируемым изменением возраста выхода на пенсию граждан РФ возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста», — отметила вице-премьер РФ Татьяна Голикова, которая представила документ.

Она подчеркнула, что нововведение фактически является аналогом уже действующей статьи 145 УК РФ, которая защищает права беременных женщин или женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.

В законопроекте есть определение предпенсионного возраста: это период за пять лет до того, как гражданину назначают пенсию по старости.

Ранее стало известно, что представители бизнеса, профсоюзов и Счетной палаты раскритиковали поправки Путина к пенсионной реформе.