Предприятия группы компаний «Нэфис» одними из первых в России повысили уровень заработной платы сотрудникам до 30%. Повышение коснулось прежде всего работников основных производств.

Так, АО «Казанский МЭЗ» увеличил фонд оплаты труда работников производственных и вспомогательных цехов, включая инженерно-технический персонал, повысив заработную плату на 18%. В АО «Казанский жировой комбинат» заработная плата у персонала цехов и подразделений выросла от 10% до 30% в зависимости от загруженности работника. В АО «Нэфис-Биопродукт» заработная плата производственных сотрудников выросла до 17%. В ПАО «Нэфис Косметикс» рабочие стали получать больше в среднем на 20%.

Заметное повышение зарплаты работникам стало совместным решением акционеров и топ-менеджеров ГК «Нэфис», вызванным желанием позаботиться о жизненном уровне работников основного производства, поддержать трудовой коллектив в кризисное время, сообщили в компании.

По данным Росстата, в январе 2016 года средняя номинальная заработная плата по России выросла на 5,6% к январю 2015 года. Рост зарплат персонала предприятий группы компаний «Нэфис» выше уровня инфляции, составившего по итогам 2015 года 12,9%, позволит работникам уверенно смотреть в будущее и укрепит корпоративный дух.

Отметим, что штат сотрудников ГК «Нэфис» ежегодно растет: в 2015 году среднесписочная численность увеличилась на 456 человек, а фонд оплаты труда вырос на 206 млн. рублей. Сейчас на предприятиях ГК «Нэфис» трудятся 5369 человек, среднемесячная заработная плата за январь-февраль 2016 года составила 32 тыс. рублей и выплачивается точно в срок.